Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos
ENACO
Informação chave
Localização do campus
France Online, França
Idiomas
Francês
Formato de estudo
Ensino a Distância
Duração
2 - 3 anos
Ritmo
Período integral, Meio Período
Propinas
EUR 4.990 / per course *
Prazo para inscrição
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Data de início mais cedo
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* master 1: parcelamento em 2x (-10%)
Introdução
Obtenha o título RNCP de "Diretor de Recursos Humanos"
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos permite obter o título RNCP de “Diretor de Recursos Humanos” emitido pelo CDE FEDE França. Este título RNCP nível 7 (equivalente a Bac +5) é reconhecido pelo Estado e pelas empresas. Pode ser apoiado por sistemas de formação profissional contínua, como o AIF ou o CPF. Além do título RNCP, você também receberá o diploma do Mestrado Europeu em Gestão de RH. Este diploma de nível Bac +5 concede 120 créditos ECTS.
Os objetivos do treinamento
O objetivo do Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos é prepará-lo para um cargo de Diretor de Recursos Humanos. O DRH de uma empresa deve garantir que as necessidades da empresa e as expectativas dos funcionários coincidam perfeitamente. Para isso, o DRH deve recrutar os perfis certos e, em seguida, organizar sua integração e treinamento interno.
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos cobre uma vasta gama de competências que irá dominar no final da sua formação. Em particular, você será treinado em:
- Conheça as fontes europeias e internacionais de direito do trabalho
- Definir uma estratégia de gestão de RH e projetos de RH
- Desenvolver o plano de treinamento da empresa
- Recrute de acordo com as necessidades do negócio
- Gerenciar a integração de novos funcionários
- Adaptar a política de remuneração de funcionários e gerenciar a folha de pagamento
- Gerenciar as relações sociais e organizar o diálogo social
- Dominar uma ferramenta poderosa de HRIS
- Ajudar a empresa e os colaboradores nas mudanças
Durante o seu segundo ano do Mestrado em Gestão e Recursos Humanos, você poderá escolher uma das seguintes especializações: especialidade de treinamento ou especialidade de recrutamento.
Um período de estágio está incluído no seu Mestrado Europeu em Gestão de RH à distância. Com duração de 12 semanas no primeiro ano e mínimo de 12 semanas no segundo ano, este estágio permitirá que você coloque em prática as habilidades e conhecimentos que adquiriu ao longo dos estudos. O Mestrado Europeu de ensino à distância também pode ser apoiado por sistemas de Formação Profissional Contínua.
Pré-requisitos e condições para obter
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos à distância é acessível a pessoas que tenham concluído um Bac +3 ou diploma equivalente. Confere 120 créditos ECTS.
Para obter o título RNCP de "Diretor de Recursos Humanos", os alunos devem:
- Respeite as condições / pré-requisitos de acesso
- Realizar todas as tarefas de treinamento
- Cumprir a missão profissional prevista na norma
- Faça e seja aprovado nos exames MRH do European Masters 2
Informação do exame
Os exames são realizados nos meses de janeiro, junho e outubro, de forma global ou gradativa, em uma das Centrais de Exames da FEDE. A localização será comunicada a você pelo serviço educacional. As taxas dos exames, fixadas pela FEDE, estão incluídas no valor do treinamento.
Faça seus exames online!
Graças ao seu reconhecimento e à sua forte política de inovação, a ENACO uniu forças com a FEDE para estabelecer um sistema de exame 100% remoto. Você faz os exames inteiramente online , em janeiro, junho e outubro, global ou progressivamente. As provas orais realizam-se, nomeadamente, por videoconferência (sujeito a modificações dos métodos de exame).
Você, portanto, não precisa mais se deslocar para os exames e pode realizá-los de acordo com sua disponibilidade, dentro dos prazos estipulados pela FEDE. As taxas dos exames, fixadas pela FEDE, estão incluídas no valor do treinamento.
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos é composto por disciplinas gerais e profissionais agrupadas numa Unidade de Ensino.
Programa do primeiro ano
Negócios, competição e Europa
- Gestão de empresas e direito comercial europeu
- Desenvolvimento estratégico no mercado internacional
- Desenvolvimento de negócios dentro de uma estrutura legal e regulatória europeia e internacional
Experiência profissional
- Direito trabalhista
- Gestão de equipe em um contexto de mudança
- Gestão de projetos e gestão de mudanças
- Comunicar e promover um projeto de RH
- Impulsione o desempenho social
- Gerenciar segurança e qualidade de vida no trabalho
LV1 (inglês, espanhol ou italiano)
Missão profissional
Programa do segundo ano
Experiência profissional
- Mobilidade internacional
- Gerenciar compensação e folha de pagamento
- Modernização piloto de RH
Módulo de especialidade: Treinamento
- Política de treinamento
- Medidas a favor do emprego, treinamento, garantia de planos de carreira
- Os diferentes métodos de aprendizagem e seu financiamento
- Construção, validação e implementação do plano de treinamento
Módulo especializado: Recrutamento
- Política de recrutamento
- Identificação e comunicação da necessidade
- Seleção de candidatos
- Recebendo e integrando o novo contratado
- Recrutamento em Inglês
LV1 (inglês, espanhol ou italiano)
Tese profissional
Informações sobre estágios
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos inclui um período de estágio no primeiro ano de 12 semanas e um mínimo de 12 semanas no segundo ano. Estes períodos de estágio permitir-lhe-ão, em particular, escrever a sua tese profissional no segundo ano.
Os alunos que não têm oportunidade de realizar um estágio podem basear a sua tese em trabalhos teóricos. Neste caso, o projeto de tese será definido em consulta com nossa equipe de ensino e com o professor tutor que terá a função de apoiá-lo no projeto.
Oportunidades profissionais
O Mestrado Europeu em Gestão de Recursos Humanos oferece as competências diversificadas exigidas em muitas profissões responsáveis. Os empregos em Recursos Humanos permitem-lhe trabalhar quer no sector público (administração, autarquia local, organismo estatal) quer no sector privado (PME, empresa especializada em recrutamento, multinacional). Veja abaixo a lista não exaustiva de cargos aos quais você poderá se candidatar graças ao seu diploma:
- Gerente de Recursos Humanos
- Gerente de Gestão de Recursos Humanos
- Gerente de treinamento, gerente de treinamento de emprego
- Responsável pelo desenvolvimento de habilidades
- Responsável pela gestão de carreira
- Gerente de recrutamento, consultor de recrutamento
- Gerente / gerente de projeto de CSR
- Gerente / gerente de projeto de diversidade
Custos de treinamento
Pagamento em 2x (-10%) | Pagamento em 6x (-5%) | Pagamento em 12x e mais | |
Mestrado Europeu 1 em Gestão de Recursos Humanos (RNCP) | € 1.122 + € 2.617 = € 3.739 € 4.155 Taxas de primeira inscrição para exames incluídos | 1184 € + (5 x € 552,60) = 3947 € 4155 € Taxas de primeira inscrição para exames incluídos | € 4.155 Taxas de primeira inscrição para exames incluídos |
Mestrado Europeu 2 Gestão de Recursos Humanos (RNCP) | € 1.154 + € 2.693 = € 3.847 € 4.275 Taxas de primeira inscrição para exames incluídos | 1218 € + (5 x € 568,60) = 4061 € 4275 € Taxas de primeira inscrição para exames incluídos | € 4.275 Taxas de primeira inscrição para exames incluídos |
Testemunho
Laure mian
“Recomendo o ENACO porque acho que o campus da eTrotter é super fácil de acessar, com o aplicativo você pode se conectar de qualquer lugar no seu smartphone, você pode acompanhar seu progresso e as novidades [...] E aí a equipe docente está presente. Assim que a campainha toca, alguém atende! "